“1-10月份，稽查大隊(duì)共出動(dòng)執(zhí)法人員1100余人（次），開展專項(xiàng)檢查活動(dòng)30次……稽查大隊(duì)還開拓創(chuàng)新，開展了選聘質(zhì)監(jiān)信息員、建立質(zhì)監(jiān)法制庭等8項(xiàng)創(chuàng)新工作。”這是盱眙質(zhì)監(jiān)局稽查大隊(duì)長(zhǎng)吳文凱在近日開展的局季觀摩點(diǎn)評(píng)活動(dòng)中，向觀摩的局中層以上干部介紹稽查大隊(duì)1-10月份工作開展情況。

   為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高內(nèi)部管理水平，盱眙質(zhì)監(jiān)局創(chuàng)造性地開展了“季觀摩點(diǎn)評(píng)活動(dòng)”，每個(gè)季度組織全局中層以上干部，采取聽匯報(bào)、看現(xiàn)場(chǎng)、看臺(tái)帳、互相點(diǎn)評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)的方式，對(duì)全局各個(gè)科室、隊(duì)所從工作任務(wù)完成情況、特色工作、辦公環(huán)境、文件檔案管理、人員管理等方面進(jìn)行全方位觀摩點(diǎn)評(píng)。每到一個(gè)科室，先由科室負(fù)責(zé)人簡(jiǎn)單介紹自己科室工作總體開展情況和特色亮點(diǎn)工作，然后查看辦公環(huán)境、檔案管理、人員工作紀(jì)律等內(nèi)容。所有科室全部觀摩完以后，再集中起來(lái)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。首先是各個(gè)科室互評(píng)，既要說(shuō)出其他科室的優(yōu)點(diǎn)，也要指出不足；接著由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己分管的科室進(jìn)行點(diǎn)評(píng)；最后由局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行總評(píng)，并對(duì)下一步工作作出指示。

   今年以來(lái)，該局已經(jīng)開展了3次季觀摩點(diǎn)評(píng)活動(dòng)。據(jù)該局負(fù)責(zé)人馮為民局長(zhǎng)介紹，通過(guò)季觀摩點(diǎn)評(píng)活動(dòng)的開展，不僅在全局形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃烈氛圍，而且有利于提升各科室的管理水平，有利于增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。（作者單位：江蘇省盱眙縣金源南路盱眙質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局）