中國質(zhì)量新聞網(wǎng)訊 日前，武安市質(zhì)監(jiān)局召開中層干部作風(fēng)建設(shè)會議。該局局長石志強在會上傳達了省作風(fēng)建設(shè)大會會議精神和武安市委魏書記的講話意見，并結(jié)合質(zhì)監(jiān)局實際情況提出了五點具體要求。一是解決執(zhí)行不力、效能低下、為官亂為、推諉扯皮等“中梗阻”問題。營造風(fēng)清氣正、敢于擔(dān)當、廉潔高效的干事創(chuàng)業(yè)氛圍；二是重實干，改作風(fēng)，堅持重實際、鼓實勁、求實效,不圖虛名,不務(wù)虛功,扎扎實實地把工作落到實處；三是任務(wù)劃分要明確，責(zé)任落實要到位，獎懲措施不含糊；四是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下，在崗在位在狀態(tài)，遵紀守規(guī)有作為；五是監(jiān)察室要明確監(jiān)察職責(zé)，加強工作督導(dǎo)，強化內(nèi)部監(jiān)督。根據(jù)會議精神，該局迅速行動，周密部署，精心籌劃舉辦了一系列強化作風(fēng)建設(shè)的活動。

一、強作風(fēng)，提素質(zhì)。連續(xù)舉辦六期全局范圍內(nèi)的集中學(xué)習(xí)，每期學(xué)習(xí)安排1到2名中層干部上臺授課，授課內(nèi)容包括質(zhì)量監(jiān)督、依法行政等當面的業(yè)務(wù)知識和“八項規(guī)定”、黨員干部廉潔自律條例等理論教育。旨在提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，解決認識問題，明確努力方向。

二、強作風(fēng)，抓服務(wù)。提倡業(yè)務(wù)科室主動對接企業(yè)，深入企業(yè)調(diào)研走訪，解決企業(yè)在標準、計量、質(zhì)量管理等方面的實際問題；嚴格落實“首問負責(zé)制”和黨員掛牌上崗亮明身份制度，徹底杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等問題，樹立良好的質(zhì)監(jiān)部門窗口形象。

三、強作風(fēng)，抓紀律。嚴格落實考情制度和請休假制度，在機關(guān)內(nèi)部營造濃厚的作風(fēng)整頓氛圍。責(zé)令監(jiān)察室針對長假過后人員精神松解、進入工作狀態(tài)緩慢的問題，在2月份不間斷對機關(guān)工作紀律進行嚴查，對查出遲到、早退以及工作時間內(nèi)脫崗、聊天、玩電腦手機等情況進行全局通報。

四、強作風(fēng)，健體魄。以“強作風(fēng)、健體魄，展質(zhì)監(jiān)風(fēng)采”為主題組織開展了多項文體活動。在強身健體的同時增強了機關(guān)的凝聚力和集體榮譽感，全局觀念進一步得到樹立，積極進取、攻堅克難、頑強拼搏的風(fēng)采得到進一步展現(xiàn)。