■文/劉 華

　　生產(chǎn)力是經(jīng)濟社會發(fā)展最活躍的因素?！耙园l(fā)展為主題，以改革為動力”，對質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)來說，就是要把發(fā)展文化生產(chǎn)力作為文化建設(shè)的根本目的，銳意進(jìn)取，積極推進(jìn)文化體制改革，破解制約文化生產(chǎn)力發(fā)展的體制性難點。通過體制機制創(chuàng)新，構(gòu)造適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律、精神文明建設(shè)規(guī)律而又具有中國特色的中國大質(zhì)檢文化發(fā)展道路和新型文化體制的基本框架，提高質(zhì)檢機構(gòu)的文化軟實力和影響力。

　　質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)應(yīng)以改革創(chuàng)新的精神，大膽探索，勇于實踐，建立大質(zhì)量工作機制，推動合心、合力、合作的大質(zhì)檢文化建設(shè)。探索建立大質(zhì)量工作機制和大質(zhì)檢文化是質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)在新的形勢下，從自身職能出發(fā)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，提出的順應(yīng)形勢的一大創(chuàng)新之舉。

　　1．抓機制建設(shè)，做好思想政治工作。質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)需注重建立思想政治工作的目標(biāo)體系、責(zé)任體系、考核體系、保障體系等，從制度上保障了思想政治工作的實效性。確立“一崗雙責(zé)”的思想政治工作體制，使領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)負(fù)起抓業(yè)務(wù)和抓思想政治工作的雙重責(zé)任；建立健全各項促進(jìn)思想政治工作的制度，克服“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象。確保管人、管事、管思想的統(tǒng)一，誰管的工作、誰帶的隊伍，誰就對相關(guān)思想問題的解決負(fù)起責(zé)任，做到了思想政治工作與業(yè)務(wù)工作同時規(guī)劃、同時布置、同時檢查、同時考評。通過用制度規(guī)范行為，建立思想政治工作的長效機制。

　　2．深化內(nèi)部體制改革，培育質(zhì)檢文化。質(zhì)量和安全是全社會的責(zé)任，在不斷完善的社會主義市場經(jīng)濟體系下，質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)的重要性需要通過建立適應(yīng)國際規(guī)則的制度和國家經(jīng)濟發(fā)展的程序體制來體現(xiàn)，這就需要質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)進(jìn)一步梳理工作體系，根據(jù)國家關(guān)于機構(gòu)改革的有關(guān)政策，冷靜分析市場經(jīng)濟條件下質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)面臨的形勢和挑戰(zhàn)，除轉(zhuǎn)變觀念外，應(yīng)本著“優(yōu)化結(jié)構(gòu)、合理布局，政事分開、明確定位，面向市場、加快發(fā)展，增加收入、吸引人才”的改革思路，深化內(nèi)部文化體制改革，逐步推行并完善聘用制度，建立以崗位管理為基礎(chǔ)的用人機制，以事設(shè)崗，以崗擇人，形成技術(shù)機構(gòu)“進(jìn)、管、出”的一整套制度體系。調(diào)動技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)新精神，增強質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)持續(xù)發(fā)展的活力。著力探索質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)科學(xué)發(fā)展的新思路、新途徑、新舉措，進(jìn)一步解放思想、更新觀念、凝心聚力，增強責(zé)任感和使命感，增強班子和干部的凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，努力營造團結(jié)干事、高效務(wù)實、開拓進(jìn)取的工作氛圍。

　　3．培養(yǎng)隊伍，抓人才建設(shè)。多年來，質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)始終重視隊伍建設(shè)，逐步打造了一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正、素質(zhì)高的隊伍，以對黨、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，堅守工作陣地，保障了全體干部職工思想的穩(wěn)定，創(chuàng)造了大量鮮活的工作經(jīng)驗。

　　4．全員參與是文化工作活力的來源。堅持以人為本，著眼于提高干部職工素質(zhì)，調(diào)動工作熱情，并在工作中實現(xiàn)、維護(hù)好群眾利益，這是我們工作的出發(fā)點和立足點，也是廣泛吸引質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)干部職工熱情參與的重要原因。廣大干部職工應(yīng)積極爭創(chuàng)文明個人、文明家庭，并為文化工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策、盡心盡力，從我做起、從小事做起，積極發(fā)揮主人翁的作用。

　　總之，隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展和事業(yè)單位改革的不斷深化，國家質(zhì)量管理對質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)的客觀要求，以及不斷加劇的質(zhì)檢市場的競爭，質(zhì)檢技術(shù)機構(gòu)應(yīng)審時度勢，以市場為導(dǎo)向，以發(fā)展為中心，敢想敢干，勇于創(chuàng)新，不斷提高檢驗檢測能力、科研創(chuàng)新能力和服務(wù)企業(yè)、市場的能力，強化優(yōu)勢，多元發(fā)展，提高自身的競爭力。

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《中國質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督》2013年9月刊