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浙江金華市特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測院探索試點(diǎn)“教科人”一體化改革

2025-12-03 10:54:14 中國質(zhì)量報(bào)

擰成一股勁 破解“兩張皮”

浙江金華市特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測院探索試點(diǎn)“教科人”一體化改革

□ 本報(bào)記者 曹吉根

2025年,浙江省金華市特種設(shè)備檢驗(yàn)檢測院在落實(shí)浙江省市場監(jiān)管局首批“教育、科技、人才一體化改革”試點(diǎn)過程中,充分發(fā)揮特檢機(jī)構(gòu)連接“政、校、行、企”的獨(dú)特優(yōu)勢,以破解人才供給與產(chǎn)業(yè)需求“兩張皮”難題為目標(biāo),積極探索人才培養(yǎng)的新路徑、新模式。

該院針對浙中地區(qū)電梯行業(yè)技能人才缺口大、培養(yǎng)體系不健全的現(xiàn)狀,牽頭聯(lián)合7家單位組建浙中電梯產(chǎn)教聯(lián)盟,有效破解人才供給與產(chǎn)業(yè)需求“兩張皮”難題。該院依托浙中電梯產(chǎn)教聯(lián)盟,結(jié)合自身具備電梯作業(yè)人員考試和技能等級評價的優(yōu)勢,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,讓從業(yè)人員通過考核可同時獲得“特種設(shè)備作業(yè)人員證”和“職業(yè)技能等級證書”,構(gòu)建了“學(xué)歷教育+技能培訓(xùn)+考證就業(yè)”的全鏈條人才培養(yǎng)模式,實(shí)現(xiàn)了“畢業(yè)即就業(yè)”“入門即上崗”。2025年,聯(lián)盟共開展培訓(xùn)考核26期,服務(wù)880余人次,發(fā)證660余本,新增就業(yè)600余人,效應(yīng)輻射臺州、麗水、溫州、衢州等周邊地區(qū)。

該院持續(xù)深化與上海應(yīng)用技術(shù)大學(xué)、華中科技大學(xué)、武漢科技大學(xué)、中國計(jì)量大學(xué)等高校的技術(shù)交流與項(xiàng)目合作,達(dá)成合作項(xiàng)目9項(xiàng)。同時與金鍋、金氟隆、飛亞電梯等本地龍頭企業(yè)互派質(zhì)量總監(jiān)、產(chǎn)業(yè)顧問,定期實(shí)地派駐,促進(jìn)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合。這種開放協(xié)同的創(chuàng)新模式,有效彌補(bǔ)了自身基礎(chǔ)研究能力的不足,拓展了科研視野與資源網(wǎng)絡(luò)。

在試點(diǎn)中,為徹底扭轉(zhuǎn)“重檢驗(yàn)、輕科研”“重論文、輕應(yīng)用”的傾向,該院推行科技業(yè)績量化考核制度,將科研項(xiàng)目、專利、論文、標(biāo)準(zhǔn)制定、成果轉(zhuǎn)化等量化賦分,并將其與部室年度考核、個人崗位聘任、職稱晉升及績效獎金進(jìn)行掛鉤,極大調(diào)動科研積極性,科研項(xiàng)目申報(bào)與立項(xiàng)工作取得歷史性突破,共獲得各級科研項(xiàng)目立項(xiàng)12項(xiàng),比上年增加一倍,其中“高可靠性與高安全性智能電梯的研發(fā)及示范應(yīng)用”“安全生產(chǎn)新興風(fēng)險(xiǎn)防控關(guān)鍵技術(shù)與裝備研究—電化學(xué)儲能系統(tǒng)燃爆早期預(yù)警及協(xié)同抑制技術(shù)與裝備研究”兩個項(xiàng)目獲得浙江省科技廳立項(xiàng)。該院“在役電梯關(guān)鍵性能參數(shù)檢測及風(fēng)險(xiǎn)評估模型研究”項(xiàng)目成果成功應(yīng)用于浙江飛亞電梯有限公司等本地龍頭企業(yè),為企業(yè)帶來年產(chǎn)值500萬元以上的增長。

(責(zé)任編輯:八雨)
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