本報訊 （宋福恒 記者徐東周）7月26日，由河北省唐山市市場監(jiān)管局提出、豐潤區(qū)市場監(jiān)管局牽頭起草的全省首個《企業(yè)首席質(zhì)量官制度實施指南》地方標準施行。

該指南逐一明確了崗位設(shè)置、任職資格、行為規(guī)范、工作職責、工作內(nèi)容、工作保障、聘任管理等方面的具體要求，是企業(yè)規(guī)范化實施首席質(zhì)量官制度的有效參考和重要抓手，將為唐山培育打造高端質(zhì)量人才隊伍提供有效支撐。

首席質(zhì)量官是企業(yè)“質(zhì)量第一人”，負責企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略的實施和質(zhì)量文化的培育，對質(zhì)量安全擁有一票否決權(quán)，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，增強企業(yè)質(zhì)量競爭力等方面發(fā)揮重要作用。近年來，唐山市持續(xù)深入推行企業(yè)首席質(zhì)量官制度，定期開展首席質(zhì)量官培訓(xùn)交流，壯大企業(yè)質(zhì)量人才隊伍，有力推動企業(yè)質(zhì)量主體責任的落實以及先進質(zhì)量管理方法的應(yīng)用推廣和創(chuàng)新，促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和企業(yè)質(zhì)量效益提升。截至目前，該市已有2132家企業(yè)建立了首席質(zhì)量官制度，3126人獲得首席質(zhì)量官任職資格。

《中國質(zhì)量報》