本報訊 （向 彬 記者喬燕強）近日，遼寧發(fā)布地方標(biāo)準《政府部門實施卓越績效評價指南》（以下簡稱《指南》），這是遼寧省市場監(jiān)管局落實遼寧省政府專題性研究課題的重要階段性成果?！吨改稀穼嵤┖?，將在政府部門“加強機關(guān)管理，提高政府效能”實踐中，發(fā)揮標(biāo)準引領(lǐng)作用。

作為當(dāng)前國際上廣泛認同的一種組織綜合績效管理的有效方法，卓越績效模式既是一種評價方法，也是一種非規(guī)定性、開放性的全面質(zhì)量管理體系，可以幫助各類組織有效整合各種現(xiàn)代管理方法工具，實施自我評價和持續(xù)改進提升。

鑒于政府系統(tǒng)導(dǎo)入卓越績效模式在全國還少有先例，遼寧省政府提出，認真研究如何在政府部門推行卓越質(zhì)量管理方法。遼寧省市場監(jiān)管局會同遼寧省人民政府督查室、遼寧省委黨校、遼寧省檢驗檢測認證中心標(biāo)準化研究院組成起草組，借鑒福建、江蘇等省的先進經(jīng)驗，將《卓越績效評價準則實施指南》國家標(biāo)準進行創(chuàng)新性轉(zhuǎn)化，把法治政府、數(shù)字政府、服務(wù)型政府、學(xué)習(xí)型政府等要求融入標(biāo)準具體條款之中，提出了政府部門導(dǎo)入卓越績效的指導(dǎo)性建議，不僅為評價遼寧省政府部門管理成熟度提供了依據(jù)和方法，更能為各級政府部門追求卓越提供全面的實現(xiàn)路徑。

接下來，遼寧將在省、市、縣（市、區(qū)）政府部門開展《指南》試點驗證工作，逐步推動政府部門實施卓越績效模式，提升管理水平。

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